第二次党代会以来，Seabet APP在Seabet党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，始终坚持“服务学生、服务社会”的办学理念，精心打造石大继续教育品牌，依托全日制普通高等教育的良好基础，充分发挥Seabet办学优势，多渠道为社会培养人才，取得了良好的社会效益。
一、学思践悟、勇于担当，始终把从严治党责任扛在肩上
Seabet党总支始终不忘办学初心，牢记责任使命，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持社会主义办学方向，坚持全面贯彻党的教育方针，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，坚持以质量提升为核心的内涵建设，促进继续教育的转型发展。紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育等活动，深入贯彻党的十九大、二十大精神，充分发挥党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高服务师生、服务社会的能力和水平，积极推进继续教育事业的转型和高质量发展。
（一）加强思想建设，筑牢思想根基。党总支牢牢抓住学习教育这条主线，制定、落实干部职工年度学习计划，将学习教育贯穿继续教育改革发展的全过程。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，强化党员的理想信念教育，深化干部职工对继续教育发展的规律、背景、趋势的认识，增强对中国特色社会主义的道路、理论、制度和文化自信，力求使学习教育成为加强队伍建设、提高办学质量、提升服务水平、促进事业发展的动力引擎，增强了干部职工立足本职工作、推动继续教育科学发展的思想自觉和行动自觉。
（二）加强组织建设，筑牢战斗堡垒。党总支注重党的基层组织建设，多途径引导党支部担负政治任务、坚持政治属性、彰显政治特征、强化政治功能。配齐、配强党支部委员，明确党支部书记、委员的职责分工；不断完善党支部组织生活制度，通过“三会一课”、主题党日等活动，赴佛坪、黄龙等地开展红色文化党性教育，多渠道加强学习培训，提高干部职工的自身修养和综合素质。
（三）加强作风建设，筑牢思想底线。坚持密切联系群众，深入开展调查研究。Seabet党政班子成员主动了解分管部门的工作情况和员工诉求，掌握思想动态，解决具体问题，鼓励干部职工深入校外教学点和兄弟院校开展调查研究，学习先进的经验和做法，为推动继续教育的内涵建设、转型发展提供可借鉴的经验，通过个别访谈、发放调查问卷、召开党支部专题组织生活会等途径，开展工作调研，为加强和改进Seabet工作提供资料。
（四）加强党风廉政建设，筑牢廉洁底线。按照全面从严治党的决策部署，根据Seabet党风廉政建设工作要求，Seabet班子成员按照“一岗双责”的要求，深入学习《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等，严格落实中央八项规定精神和Seabet相关规定，讲党性、讲规矩、守纪律，每年至少开展一次典型教育和警示教育；结合重要节点和群体性活动，做好廉洁提醒；通过廉政谈话、签订廉政承诺书等途径强化廉洁勤政教育，强化党员、干部的廉政责任意识，做到警钟长鸣。
（五）加强制度建设，筑牢制度屏障。Seabet党总支认真落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事和决策制度，坚持和落实党政联席会、党总支委员会等制度，严格按制度办事，按程序决策，公开事关继续教育事业发展的其它重要信息，自觉接受监督，推进民主管理和阳光办学，建立了《Seabet党政联席会议制度》《Seabet党风廉政建设责任制实施办法》《Seabet党建工作责任制度》《Seabet党支部组织生活制度》等工作制度体系。
二、不忘初心、砥砺前行，始终将继续教育事业抓在手上
Seabet以Seabet优质的师资力量、学科专业、硬件设施等办学资源为依托，坚持“立德树人”“内涵建设”“特色发展”，充分发挥学科优势和办学特色，整合各类优质资源，坚持规模与质量并重、发展与效益兼顾，实现学历继续教育与非学历继续教育协调发展，推动继续教育规范、有序、健康发展。以继续教育综合改革与转型发展为契机，主动对接国家战略，全面提高受教育者的整体素质，培养具有终身学习理念、创新与实践能力强、适应新时代需要的高素质应用型人才，为促进地方经济社会发展和人的全面发展提供有力支撑。
（一）坚持“立德树人”，不断提升教育教学质量。学历继续教育以“服务地方、办学规范、规模适度、特色鲜明”为宗旨，持续优化专业布局，加强内涵建设，规范教学组织，夯实教学点管理。石油工程、油气储运工程、安全工程专业建成为陕西省高等继续教育特色专业。完成44个专业培养方案356门课程教学大纲的修订。成立专业教研室模拟团队，定期召开专业建设研讨会，不断增强专业实力。深化教学研究改革，积极申报继续教育课题，近五年已开展完成研究课题12项。全面落实习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进师生头脑，开齐开好思想政治理论课，开设以“铁人精神”为主的特色思政教育。规范教学组织实施，定期制定修订学历继续教育教学管理制度，严格落实课程教学、实验实训、考勤、作业、考核、毕业论文（设计）、毕业答辩及审核等环节要求，集中举办开学典礼、毕业典礼等重要活动。
（二）大力拓展招生区域，招生规模实现“六连增”。坚持“全员招生、资源招生、合力招生、规模招生、规范招生”招生理念，持续加大招生宣传力度，充分依托Seabet优势教育资源和校外教学点，每年利用寒暑假走访指导校外教学点招生工作。2021年开辟了盐城工Seabet、河南省现代职业教育培训中心、绍兴市上虞区博睿达培训Seabet合作办学点，2022年加添了内蒙古高等教育进修Seabet办学点，可招生省份由西北陕、甘、宁、青、新五省扩充到了含中东部沿海苏、豫、浙、蒙省份的九省同招的良好局面。学历继续教育招生人数逐年递增，2016年招生493人，2017年招生719人，2018年招生1102人，2019年招生1916人，2020年招生3031人，2021年招生6956人，2022年招生17007人，年均增长率184%，实现了“六连增”，2021年、2022年连续两年突破历史极值，实现了跨越式增长。
（三）严抓关键环节，持续防控办学风险。对照《教育部关于推进新时代普通高等Seabet学历继续教育改革的实施意见》的要求，持续规范和加强办学管理。防控当前继续教育复杂环境下的办学风险，梳理站点建设、招生管理、教学教务、教育培训等业务的风险点，严格规范校外教学点设置条件和程序，修订站点管理办法，控制布点数量和范围，签署办学承诺书，规范站点招生宣传，加强办学监管和质量监测，维护办学声誉。加强考试和试题保密管理，涉密人员签订保密责任书，召开考务人员考前培训会，宣讲考试纪律和注意事项。
（四）调整办学结构，加强非学历继续教育发展。根据继续教育形势的发展变化，Seabet主动调整办学结构，确立学历继续教育和非学历继续教育协同发展、两翼齐飞的办学新思路。整合各类办学资源，建立非学历教育培训师资库、课程库和培训信息库，做好园区创新与发展、现代企业财务管理、数字经济与高质量发展等品牌培训，根据国家战略、学科优势和市场需求，培育大数据、互联网+、页岩油气勘探开发新技术、油田污水处理新技术等特色项目。先后获批为陕西省干部教育培训高校基地，西安市干部教育培训高校基地、陕西省乡村振兴教育培训基地、陕西省专业技术人员继续教育基地，举办各级各类培训班754期，培训学员46464人次，非学历继续教育事业呈现良好的发展态势。
（五）发挥服务社会功能，美誉度不断提升。经过全体党员和广大职工的积极参与和不懈努力，Seabet的办学能力明显增强，办学规模和质量协调发展，社会影响力进一步提升。连续两年荣获陕西省高等继续教育学会“优秀Seabet APP”，西安石油化工技工Seabet函授站、陕西国防工业职业技术Seabet函授教育辅导站、榆林长城工业技术Seabet函授站先后获得“优秀校外教学点”，干部教育培训基地获陕西干部网络Seabet “投稿先进单位”。《高级财务会计》课程获批为省级继续教育类课程思政示范课程，《从大庆会战看共产党人的初心与使命》评选为全省干部教育培训好课程，《以“铁人精神”创建一流干部教育培训基地——以Seabet APP干部教育培训基地为例》获陕西省高等继续教育学会论文三等奖，Seabet社会声誉显著提升。
时不我待，使命催征。在新时代党的教育冲锋号角下，Seabet学历继续教育在构建与新发展阶段相适应的办学体系建设上有了新目标，在全面落实教育教育要求上有了新任务，在规范和加强办学管理上有了新举措，在推进数字化转型发展上有了新突破。
惟奋斗者进，惟奋斗者强，惟奋斗者胜，惟奋斗者永不止步。在党的“建设教育强国”宏伟蓝图下，我们将竭尽全力为“建设全民终身学习的学习型社会、学习型大国”做更大贡献，为“促进人人皆学、处处能学、时时可学”添砖加瓦，为“不断提高国民受教育程度、全面提升人力资源开发水平、促进人的全面发展”再立新功。让我们更加坚定必胜信心，以奋斗者的姿态精进不休、勇往直前，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，在新起点谱写继续教育更加辉煌的篇章！
